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2008年12月5日，今天是一个集体招聘的日子，提前试用的6个人，把前期工作做完，集团内是三家公司面试，自行组合3组，每组负责1个公司，加快工作效率，起初我分成2组的用意就是看看这几个是，是听命令第一，还是办事第一，今天一看自行分配3组，结论显然，我很满意，
“你们6人做的很好，继续努力，今天把应聘总经理老师的人员全部集中到会议室，我集体面试，其他的，你们各自进行，公司招满后其他优秀的人，可以分配到物流业务上。”
我发现6个人紧张的神情，突然放松了，看起来他们是赌对了，唯命是从员工，充其量就是老板的跑腿儿，没有自己的主见。之前学习的企业三层管理，在现在发挥作用了，30多名应聘管理师的人走进会议室，只有桌子，椅子都撤走了，门口有塑料凳子，摞起来的，我站在旁边，见众人不解�
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